• <ruby id="csjuc"><em id="csjuc"></em></ruby>
    1. <ruby id="csjuc"><em id="csjuc"></em></ruby><acronym id="csjuc"><blockquote id="csjuc"></blockquote></acronym>
      張萬華:譜寫新時代作風建設“進行曲”
      打印

      黨的作風是黨的形象,關系人心向背,關系黨的生死存亡。習近平總書記強調,作風建設是永恒課題,要標本兼治,經常抓、見常態,深入抓、見實效,持久抓、見長效。我們黨作為長期執政的馬克思主義政黨,對作風問題任何時候都不能掉以輕心,要以永遠在路上的執著和韌勁,持之以恒加強作風建設,始終保持黨的先進性和純潔性,引領承載著中國人民偉大夢想的航船破浪前進。

      曲一:強化理論武裝,筑實作風建設思想之基。

      作風建設是黨的建設重要組成部分。我們堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦,不斷增強抓好作風建設的政治自覺、思想自覺和行動自覺。把學習作為干事創業的成事之基,作為基本業務抓好抓實,引導廣大干部用科學理論武裝頭腦,堅定理想信念,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。善于組織和促進干部主動學、勤于學、廣泛學、精于學,涉獵新知識,掌握新技能,提高履職能力。在抓班子帶隊伍、轉變干部作風上,單位主要負責人要敢于擔當,大膽管理,綜合運用教育引導、選拔使用、責任考核、獎懲激勵等配套措施,加強隊伍建設,促進作風轉變。紀檢監察隊伍帶頭強化自身建設,要作風過硬,帶頭糾正“四風”,敢于動真碰硬,要廉潔過硬,敢于刀刃向內,以零容忍態度嚴防“燈下黑”,用鐵的紀律鍛造忠誠、干凈、擔當、盡責的紀檢監察隊伍。

      曲二:涵養政治文化,補足作風建設精神之鈣

      黨內政治文化積極健康,政治生態就會風清氣正;黨內政治文化出了問題,黨的作風必然受到污染。推進黨風建設向縱深發展,歸根到底要從政治文化上正本清源、激濁揚清、扶正祛邪。黨的十八大以來,以習近平同志為核心的黨中央堅持全面從嚴治黨,黨風政風為之一新,黨內政治生態明顯好轉,但仍有極少數黨員干部弄虛作假,陽奉陰違,搞兩面派、做“兩面人”;表面擁護黨中央,背后卻與黨離心離德;表態多調門高,行動少落實差等等,這些都是不講“四個意識”、不落實“兩個堅決維護”的典型表現。加強黨內政治文化建設,就要用積極健康的黨內政治文化潤澤心靈、滋養精神、引領風尚,大力倡導和弘揚忠誠務實、公道正派、實事求是、艱苦奮斗、清正廉潔等價值觀,不斷培養良好政治生態的土壤,推動清正廉潔的黨風政風形成,做到“令行禁止的一致”,做到“高度自覺的一致”。

      曲三:培育內生動力把穩作風建設前行之舵。

      黨的作風事關黨的執政基礎,是黨的創造力、凝聚力和戰斗力的重要源泉。任何時候、任何情況,我們與人民群眾同呼吸共命運的立場不能變,全心全意為人民服務的根本宗旨不能忘,人民群眾是真正英雄的歷史唯物主義觀不能丟。作為縣級紀檢監察機關,我們要從多層面、多渠道、多途徑、多形式發現、培養和使用干部,推行競爭性選拔干部的方式,提高干部任用的公開程度,以實績選干部,憑德才用干部,讓思想作風好、能力素質高、能干事、干成事的干部適時得到提拔重用。我縣加大輪崗交流力度,對機關43名干部進行輪崗交流,人員向監督執紀一線傾斜,形成干部“能進能出”的用人模式,擴大干部交流任職范圍,把競爭上崗、雙向選擇與輪崗交流結合起來,盡最大限度提高黨員領導干部的工作積極性,使優秀干部能夠有機會在更多的崗位履職盡責,進一步激發紀檢監察干部工作活力,增強工作動力。

      曲四:加大問責力度打好作風建設持久之戰

      我們要堅持無禁區、全覆蓋、零容忍,堅持重遏制、強高壓、長震懾,堅持受賄行賄一起查,更有效地遏制增量,更有力地削減存量,推動反腐敗斗爭由壓倒性態勢向壓倒性勝利轉化。我縣充分運用科技手段和互聯網思維,實現精準監督、精準執紀,運用“大數據+天眼系統”及時掌握公車出行軌跡;運用“大數據+舉報系統”專項歸類“四風”問題線索;運用“大數據+稅務發票信息系統”,及時預警公款吃喝問題線索。堅持細處著力與高處站位結合,“拍蠅”與“打虎”并重,從群眾身邊的事做起,從群眾反映強烈的問題抓起,切實解決群眾身邊的不正之風。既治理“小官大貪”,又懲治“微腐敗”;既懲治不作為亂作為問題,又遏制“雁過拔毛”陋習;既打擊黑惡勢力,又深挖黑惡勢力背后的腐敗,讓群眾從作風建設中享有更多獲得感、幸福感、安全感,不斷譜寫新時代作風建設“進行曲”。(作者系綏德縣委常委、紀委書記、監委主任)



      下一條:吳世珍:當做“行者” 莫為“坐客”
      韩国三级片